岗位职责: 1. 全面负责店面管理,配合总部落实营销策略。 2. 执行总部任务,达成销售业绩目标。 3. 监督商品陈列、质量及服务质量管理。 4. 负责门店清洁、保卫及防火防盗工作。 5. 妥善处理顾客投诉与服务矛盾。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,连锁管理等相关专业。 2. 3年以上工作经验,同行经验优先。 3. 具备较强沟通与服务意识,能吃苦耐劳。 4. 积极主动,抗压能力良好,服从公司外派。 5. 有连锁行业或销售、管理经验。 薪酬福利: 1、培养期3-5个月内,培养期内最低保障薪资5500元/月,晋升做店长,通过努力年薪可达10-15万; 2、福利:入职交五险,组织旅游、生日礼物、节日福利,专业的培训。 发展规划: 第一阶段(1~2年):门店实习(3~6个月)——业务主管实习(3~6个月)——小店店长实习(3~6个月)——大中店店长 第二阶段(2年以上):大中店店长——各部门部门经理或区域经理及更高级别
金塘沥港欣港路19号
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零售运营主管(交社保) 6000-8000元/月
菜篮子直供店门店店长/见习店长 7000-12000元/月
超市门店店长 6000-10000元/月
嵊泗欢喜书店店长/店员 4000-5000元/月
【临城店长】月薪5000-10000元含社保 5000-10000元/月
KTV店长(包吃住+高薪) 7000-8000元/月
店长(年薪14万) 5000-8000元/月
实习店长 年薪8-12万+ 5000-10000元/月
门店店长/见习店长 6000-10000元/月
超市店长丨10-15万/年丨全市安排 8000-13000元/月
兼职/全职销售主播需要出镜 3600-8000元/月
楼层管理员 6000-7000元/月
保底年薪8万储备店长 5000-8000元/月
家装行业店长(有分红拿股份+需要有行业工作经验) 10000-20000元/月
金塘-年薪8-12万+移动厅实习店长 5000-12000元/月
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