环境好管理规范年终奖加班补助
主要负责办公室工作,有人事工作经验,特别对薪资分配,绩效考核、制度实施绩效考核等有一定经验。了解公司法、合同法、招投标法等与办公室职能范围内专项工作有关的法律法规; 具有具有较强的文字功底,有较强的工作能力和综合管理协调能力; 公司档案管理,人事管理等。
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