晨江电力集团-配电运检人员招聘启事

因公司业务发展需要，现面向社会招聘舟山区域配电运检人员若干，具体要求如下：

一、招聘岗位情况

1.岗位及人数：配电运检员

2.人数：20名（男性）

3.工作内容：各辖区日常配电线路运行维护。

4.工作地点：舟山本岛、金塘岛、长白岛、册子岛、南部诸岛等岛屿。

5.薪资待遇：

（1）培训期6个月（含3个月试用期），享受培训生待遇。

（2）培训期满，正式录用后，首年年薪7万元起。

（3）工作满一年后，可根据各人技能考核情况对进行调整，技能考核优良的年薪可达8－12万元。

二、招聘人员条件

应聘人员应具备以下基本条件：

1.遵纪守法，诚实守信，有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神。

2.年龄不超过28周岁。

3.电工类或机械、电子、自动化、工程建筑等相关专业全日制大学专科及以上学历。

4.因岗位工作需要，本次应聘人员中同等条件下将优先考虑舟山户籍或已在舟山定居人员。

5.身心健康，胜任招聘岗位工作要求，并经体检合格。患有以下疾病者，不适合本岗位要求：

（1）色盲、双眼纠正视力低于1.0；

（2）双耳听力障碍；

（3）四肢功能残疾；

（4）有恐高症或严重心血管疾病等，不适合电力登高作业生产；

（5）其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位的情况。

三、报名时间

2022年4月13日—5月12日

四、报名方式

本次招聘实行网上报名的方式。

（一）网上报名

直接将报名材料以邮件形式投递，投递邮箱：54863671@qq.com,联系人:赵老师,联系电话：0574-55337618、13957846374。

（二）报名材料

（1）《报名登记表》（原件）

（2）学历学位证书（复印件）

（3）教育部学籍在线验证报告（原件，从学信网下载PDF格式）

（4）身份证（正反面复印件）

（5）一寸免冠证件照

五、招聘流程及录用

1.根据报名条件对报名人员进行资格审核。

2.资格审核通过人员，将统一进行笔试、面试,取综合成绩，在招聘计划内，根据个人志愿，按综合成绩从高到低择优确定拟录取人员。

3.经体检合格者，待公司审批同意后予以录用。

六、其他事项

1.应聘者需在招聘期间保持本人手机畅通，以免招聘相关信息无法通知。

2.资格审核通过人员的笔试、面试预计在5月中旬进行，具体时间、地点将另行通知。

3．应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。如发现应聘人员提供材料及考场有弄虚作假、违规违纪等情况的，随时取消应聘资格。

宁波晨江电力集团有限公司

人力资源部

               二O二二年四月十三日